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三类岗位易被减掉,三类人才增员最多这也可以了解银行“减员”减的主要是哪些岗位:一是可替代性比较强的岗位。譬如大堂经理、柜员、保安、现金清收、电话客服、信用卡销售等岗位,这些岗位有可能是正式员工,也有可能是派遣员工。总体来看,这些岗位员工薪资水平不高,而且对KPI考核的完成情况要求比较高;随着电子渠道替代率的不断上升和客户偏好的转变,银行也裁撤了低效益网点,并推进将原来大而全的网点向轻型化、智能化转型。

虽然今年以来市场涨幅较大,但王大鹏表示,根据万得数据,截至2019年4月9日,A股TTM估值为17倍,仍处于历史底部区域。其中,钢铁、煤炭、建材、轻工、零售等行业估值较低板块的市盈率处于10%分位,传媒、农业、计算机、通信等行业估值较高板块的市盈率处于80%分位。

责任编辑:马秋菊 SF186原标题:Eramet旗下印尼镍工厂将于2020年上半年提前开工 来源:文华财经据报道,法国矿商及金属生产商Eramet周三表示,旗下位于印尼的WedaBay镍工厂将在2020年上半年提前开工运转,公司并重申了今年的产量目标。WedaBay是一个镍生铁项目,拥有900万吨的镍资源,将由Eramet及其合作伙伴青山控股集团共同运营。

长城证券分析师汪毅建议,业绩报告公布期相对淡化风格,聚焦业绩基本面。一方面,今年风格偏向成长,但短期躁动后将会有所分化;另一方面,近期蓝筹股有所调整,随着延迟的开工旺季到来及MSCI临近的事件催化,周期价值板块又迎来一个相对较好的配置时点。

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分地区看,研究与试验发展(R&D)经费投入超过千亿元的省(市)有6个,分别为广东(占13.7%)、江苏(占12.7%)、北京(占9.5%)、山东(占8.4%)、浙江(占7.3%)和上海(占6.9%)。研究与试验发展(R&D)经费投入强度(与地区生产总值[4]之比)超过全国平均水平的省(市)有6个,分别为北京、上海、广东、江苏、天津和浙江。(详见附表)

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